Corporate Recruiter

  • Management & Consulting
  • medior
  • Utrecht, Nederland

Vanwege uitbreiding zijn wij op zoek naar een corporate recruiter. Wij hebben onder andere een kantoor in Utrecht en Eindhoven. Wij werken deels remote. 


Quote van het team collega's:

“Als corporate recruiter bij Capgemini Engineering is geen dag hetzelfde! Je zult je voornamelijk gaan richten op de werving van hoger opgeleide technici en daarnaast is jouw input en ervaring belangrijk om ons team (9 fte) naar een nog hoger plan te tillen. Het zijn dynamische tijden voor ons; Met de samenvoeging van een ander bedrijfsonderdeel, een employer branding campagne en diverse aanstaande projecten is er geen tijd om stil te zitten! Wij zoeken een collega met goede sourcing skills voor de day to day recruitment en iemand die ons gaat verrassen met creativiteit, gastheer/vrouw-schap en inzet. 

Jouw uitdaging:

  • Samenwerken met verschillende business units en hiring managers om de juiste recruitmentstrategie te bepalen.
  • Zoeken naar actieve en passieve (internationale) kandidaten via referrals, netwerken, interne ATS bijhouden en sourcing (onder andere via LinkedIn recruiter).
  • Screening van kandidaten op kwalificaties, beschikbaarheid, culturele fit en salarisverwachtingen.
  • Follow-up met kandidaten en assisteren van het management bij het besluitvormingsproces.
  • Beheren van de planning van sollicitatiegesprekken en het organiseren van assessements.
  • Aannemen van zo’n 45 nieuwe (internationale) collega’s per jaar.
  • Bieden van een geweldige ‘candidate-experience’.
  • Diverse recruitment projecten (bijvoorbeeld: employer branding, referral, alumni, campus, etc.) initiëren, oppakken of activeren samen met het team.

Wat jij ons brengt:

  • HBO niveau met minimaal 3 jaar ervaring in (corporate) recruitment. Bij voorkeur IT/Engineering profielen.
  • Hands-on ervaring met de volledige wervingscyclus in een dynamische internationale omgeving.
  • Je weet als geen ander social media op een creatieve wijze in te zetten om de juiste kandidaten te bereiken.
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in de Nederlandse- en Engelse taal.
  • Creatief, met een oog voor detail.

Wat motiveert jou?

In de wereld van vandaag is verandering een constante factor. Je wordt gedreven door de positieve invloed die verandering met zich meebrengt. Innovatie is jouw drijfveer. Een inspiratie waar je energie van krijgt en betekenis geeft aan alles wat je doet. Bij Capgemini Engineering waarderen we openheid en eerlijkheid. We vertrouwen op- en respecteren elkaar.

Get the future you want

Naast uitdagende werkmogelijkheden, leuke collega's, geeft Capgemini Engineering je de vrijheid en flexibiliteit om je professionele doelen te behalen. We faciliteren je in het nastreven van je ambities. Maak deel uit van een organisatie die individuele groei bevordert met een breed scala aan trainingsmogelijkheden.

Daarnaast bieden wij

  • Cold feet? Kennen we niet. Bij ons krijg je direct een vast contract.
  • Get the future you want. Vanaf dag één krijg je volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen en je loopbaan vorm te geven, waaronder de mogelijkheid om verschillende trainingen te volgen. We bieden je grenzeloos vertrouwen én collegiale support.
  • Mobiliteitsvergoeding
  • Vakantiegeld én genoeg tijd (26 dagen) om het uit te geven.
  • Een premievrij pensioen, zodat je ook op je oude dag nog met plezier aan Capgemini Engineering terugdenkt.
  • Werk flexibel in heel Nederland met onze connectiviteitsvergoeding.
  • Je eerste levensbehoefte als professional: een laptop en een simkaart die je ook privé mag gebruiken.
  • En uiteraard een passend salaris. Hierover gaan we graag met je in gesprek.


Solliciteer nu!

Ben jij klaar om je toekomst bij Capgemini Engineering te verkennen? We nodigen je graag uit om kennis te komen maken en je onze wereld te laten zien. Solliciteer nu en vertel ons jouw ambities!